“强哥,你觉得那个好?”林宛瑜直接问。
“那几个年纪大的,都可以招进来。”周强淡笑说。
“年纪大的?”张松接话,“强哥,他们加班有问题,我们的项目赶时间,必须加班。”
张松的话没错,开发新的短视频平台的公司,不止一个,他们需要争分夺秒的赶时间开发,需要程序猿疯狂加班,最好睡在公司,要不然就落后了。
“我们公司要冗余一些人。”周强接着说。
“冗余?那几个年纪大的是冗余?给低工资?”张松问。
“工资不用低,半年或者一年后,你就明白我的意思了。”周强不解释了。
他之所以冗余一些年纪大的。
是因为年纪大的,有家有口,有负重,不会轻易跳槽。
另外,在周强看来,短视频平台方面,会大跨步发展,需要的人很多,现在招的远远不够,冗余一些人,也就是储备人才,以后可以应急。
“这。。。”张松有些傻眼,招人不能这么招,这不是让老板不高兴吗?
张松悄悄看了眼林宛瑜。
没想到。
“那就多招几个,工资正常发。”林宛瑜直接同意。
让张松又一次傻眼了。
招聘工作,在周强的参与下,在林宛瑜完全信任下,进行的很顺利。
短短三天时间,人员招满,并且开始工作了。
这天。
林宛瑜和周强单独吃饭。
“强哥,悠悠姐他们的短视频。。。”林宛瑜旧事重提,“这是我的投资计划书。”
“很有诚意。”周强看了看,淡笑,“足够他们每个人买一套房子了。”
“有强哥在,他们不会缺房子的。”林宛瑜也淡笑。
“我倒是觉得,唐悠悠他们,不用接受任何投资了,你只需要给他们一个比较好的合约就行。”周强说。
现在,林宛瑜投资,不管出于好意还是什么,以后,总是要从唐悠悠他们身上榨取剩余价值。
“合约?让他们在我的平台发布视频的合约吗?”
“对。”
“好。”林宛瑜直接答应。周强的话,林宛瑜都听。
“公司的事。。。”周强又聊了聊工作,“后面的事,我就不参与。。。”周强想退出。
“不行!”林宛瑜拒绝,“强哥,你是公司副总裁,股权占比。。。”
林宛瑜给了周强“惊喜”。
有股权有职务,年薪还特别高,条件好的不得了。
“怎么?想让我给你打工?”周强却装作不乐意。
“强哥。。。”林宛瑜撒娇。
周强吃软不吃硬,“我只当顾问。。。”
“不行,必须是副总裁。”林宛瑜继续撒娇。