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第711章 权利较量（第2页）

这个“一併研究”的提法，很巧妙，既肯定了成绩，又留足了操作的余地和想像空间。

工人们听到“嘉奖”二字，脸上顿时露出喜悦之情。

至於这怎么『嘉奖，杨厂长早就跟金立敬说好。

半个月前，不是因为和运输队爭执，罚没了第三车间的福利待遇吗？

到时候年底看情况，把这笔罚没的福利待遇，以『特殊贡献嘉奖的名义，落实到人头，发还给大伙儿。

这样也算是个交代嘛。

金立敬一听到这么嘉奖，心里高兴的不行。

虽然经过他三寸不烂之舌稳住了车间眾人，让他得以暂代主任一职，但这被罚没的福利，始终是他一块心病。

如今峰迴路转！这岂止是福利的归还？

这分明是『组织上对他工作的最大肯定，也彻底扫清了他“復出”可能遗留的一丝阴霾！

他甚至能想像出，当工人们拿到这笔失而復得的“嘉奖”时，重新由衷信服他这个车间主任。

经过这么一遭，甚至还能展示一下自己的能力，以后再有类似的事情，大家都能度过。

金立敬对杨厂长感激的五体投地：“杨厂长！我我真不知道该说什么好了！谢谢您！太谢谢您了！”

“您放心，我金立敬和我带领的三车间全体，绝对会紧隨你的步伐！”

杨厂长满意地点点头。

处理完了车间的事，对於运输队他也完全忘记。

只是在他心中，车间才是生產的主力军，稳定车间比什么都重要。

运输队是后勤辅助部门，事后给点安抚也就过去了。

处理完车间的事，杨厂长便给后勤总务科科长打电话：

“关於这次抢运煤炭有功人员嘉奖的报告擬好了吗？运输队那边也要体现一下。”

“不过侧重在精神鼓励吧，物资方面象徵性地表示一下即可，具体你斟酌著办。”

世上没有不透风的墙，尤其是在一个大几千人的大厂里。

“不好啦，出大事！”一一学徒急急忙忙赶回运输队。

“咋啦？慌成这样，天塌了？”赵师傅吐个烟圈，慢悠悠地问。

“不是天塌了！是……是三车间那边！都炸锅了！杨厂长亲自去三车间，当场宣布金立敬当主任了！”

“还还给他们嘉奖呢，咱们都没有，他们先有了！”

“什么！”

“啊？！”

赵师傅的菸头掉在了地上都浑然不觉。

“凭啥？！”一眾师傅立马不服气。

“这活儿是谁没日没夜干出来的？！煤是他们运的？！抢煤是他们顶著风险没命似地在路上跑出来的？！”

“他们车间不就搬个煤的事，连仓库门都没出，我们累死累活，腰都快断了，到头来啥都没有，他们就先嘉奖上了？！”

“就是！这不是欺负人嘛！没咱们的轮子跑断轴，高炉早他妈凉透了！还轮得到车间生產？產个屁！”

“他妈的！这不公平！车间是人，我们运输队就不是人了？！”

连日积累的疲惫在这一刻全部转化为了愤怒。

“走！咱们跟老张说，这事无论如何都得给咱们一个公道。”

一行人声势浩大直奔张金武办公室，大家七嘴八舌说起这事。