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第三百六十章 上联播求订（第2页）

不得不说，这个战略很强大。

一旦构建完成，将是一艘商业航母，想到这，很多资本动摇了：五百亿美元估值，或许，不会怎么亏。

但如何说服资方，是一个大问题。

若是一周前。

他们还不会有这样的想法，因为太高，有这个钱，还不如投资一个创业型手机公司。

可是，现在不同。

两款价格堪称流氓的手机品牌，直接生生遏制住了这股期待，当头一棒，试问，投谁，才能获得回报？

有这个价格流氓在。

中低端市场，就不存在多少机会。

即使有，也是极其小众，但那样的话前景堪忧。

对比起来，投资领航虽然贵，但成功的概率高。

“我认为，可以重新考虑一下对领航的投资。”

“嗯！”

“赞同！”

“。。。”

一时间，各方资本，纷纷开始重新做评估，准备向上头申请一下。

太多的股份买不起，一两个点也行，一千五百万部的销量，已经让领航的估值超过了三百亿美元。

再等下去，就不是捡漏，而是大家抢了。

。。。

就在此时。

羊城。

领航总部。

一千五百万的突破，让员工们欢呼雀跃，今天是五月的最后一天，达到如此业绩，本月工资肯定不低。

开心！

兴奋！

还带着期待。

月中。

公司开始改组，除了把安保、人事、法务等全部剥离。管理、财务有三方企业监管外，便是薪资调整。

去年底，刚入职时，薪资都不算高。

然而。

这次。

几乎集体大涨薪，制定出了一套完善的十八级薪资标准，即使是实习期的员工，月入也能达到四千多。

一旦转正，至少六千起。

绩效不差，很容易破万。

当然。

高薪资，代表着高门槛。

领航的成功，吸引着大量人才投递简历，硕士博士一大堆，本科生的话，除非很优秀，否则都难进来。

没办法。

谁家公司招聘，不是择优录取？

学历。